労務情報

2024年2月5日

2年ほど前、2022年の際にも一度ブログで書いている内容にはなりますが、今年（2024年）10月から社会保険の適用がさらに拡大され、従業員数51名以上となることから、今回改めてこちらのブログで触れていきたいと思います。 […]

2024年1月12日

こんにちは。小野社会保険労務士事務所の小野です。こちらのブログで書くのは随分久しぶりで、振り返ってみたら半年ぶりぐらいみたいです。できれば今年はもう少しペースを上げて更新していきたいですね。さて、あまり関係の無い話は […]

2023年8月1日

もうすぐお盆休みですが、皆さん予定は決まりましたでしょうか？今年の夏はとにかく猛暑日の連続なので、帰省、旅行などされる際は熱中症には十分ご注意ください。ちなみに、当事務所ですが、今年度は8/11日（金）～8/16（水 […]

2023年5月3日

こんにちは。小野社会保険労務士事務所の小野です。ＧＷになり電車が随分空いています。5/1、5/2は平日だったのですが、有給休暇を使われている方が多いんですかね？最大9連休の方もいるようで、ちょっと羨ましいなと…。まぁ、 […]

2023年1月12日

既に頭を悩ませている中小企業の経営者の方も多いかと思いますが、令和5年4月から、1ヶ月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が中小企業も50％以上へ引き上げられます。もともと残業時間が少ない場合は今回の引き上げの影響は […]

2022年12月23日

賃金の支払方法については、通貨払いが原則とされていますが、労働者の同意を得た場合には、銀行振込等によることができることとされています。しかし、昨今キャッシュレス決済の普及や送金サービスの多様化が進む中で、資金移動業者の […]

2022年5月20日

なかなか書く時間が取れず、約半年ぶりの更新となりましたが、今回は令和4年10月から大きく変わるパート・アルバイトの社会保険の適用拡大について触れていきたいと思います。現在、従業員数が常時501人以上の企業（特定適用事業 […]